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| No5. 面接に際して・・・イメージアップ面接術① |
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登録の際に緊張されていても、何度かお話していると、優しくて誠実で物事に一生懸命取り組む人であるとわかります。
しかし、採用面接の場合、初回のイメージが悪ければ次はありません。
「失敗は成功の母」面接に成功するために、失敗例をチェックしておきましょう。
今回は、態度についてです。
＊下を向いて話す、視線が泳ぎ、オドオドしている
緊張やクセから、面接官と目を合わせて話せない方がいらっしゃいます。
「暗い人」「コミュニケーションが取れない人」「誠実でない」などのイメージを与えないためにも、
面接官の目をしっかり見て、自己アピールしましょう。
＊表情が硬い、笑顔がない
緊張していると理解してもらえればよいのですが、ふてくされた態度に見える場合があります。
＊髪を触る、顔を触る、手あそび
手でどこかを触るクセは、つい出てしまいます。面接の際は気をつけましょう。
＊もたれかかる、腕組み、足組み
はじめは背筋を伸ばして座っていても、時間がたつと背もたれにもたれかかったり、腕組みや足組みをする方がいます。
印象はよくありません。障害によって難しければ、先に伝えておきましょう。
＊あきらめた態度
条件や制度が合わない、厳しい質問がきた、と途中であきらめてしまう方がいます。
問題があれば、それをどう乗り越えようかとする態度、厳しい質問や難しい質問にも誠意をもって返事をする態度が良い印象を与えます。
■緊張について
緊張する多くの場合「自分を良く見せたい」という気持ちからおこります。また、意識が自分の内面に向かってしまい、緊張状況から抜け出せないことがあります。
まず、意識を面接官に向ける。そして、面接官との間に信頼関係を築くことに集中してみてください。あなたの長所が相手に伝わるよう落ち着いてお話しましょう。
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